6S管理制度的实施需要对企业本身和员工都要全面了解,并且做好宣传工作,让员工很容易的接受,6S推行方案的制定与实施需要注意一些小细节。
一、生产部成立6S推行小组,生产部长任组长,预备班长任副组长,其他班长为组员。
二、拟定推行方针及目标
6S推行计划:告别昨日,挑战自我,于细微之处着手,塑造中路政华新形象。
6S推行目标: 规范现场,提升素质。
三、拟定工作计划及实施细则
1.制定6S管理活动要与不要的物品分类标准
2.制定6S管理活动责任区分
3.制定6S管理活动办公区检查表
4.制定6S管理活动生产现场检查表
四、对全员进行教育:6S管理的内容、实施细则等。
6S现场管理要严格进行,按照6S管理制度的要求做好每一步,提升员工的素养和提高工作的效率全面改变我们的就模样。
宏智瑞达企业管理咨询公司了解更多6S管理的知识,电话0311—85519167,网址http://zixun.hzrd168.com/