唐钢公司贴近市场的管理机制

   2020-09-01 互联网彭杰40470
核心提示:[中国铸造网]唐钢公司在5月24日召开的早调会上,明确要求生产制造部,利用一至两个月时间,对全公司工艺管
     [中国铸造网]唐钢公司在5月24日召开的早调会上,明确要求生产制造部,利用一至两个月时间,对全公司工艺管理联查摸底,提升工艺管理水平。和生产制造部一样,涉及更名的单位正在加速适应新的职能要求,唐钢将用更加贴近市场的管理体制机制,更加科学高效的运营方式,作为企业创新创效的新亮点和打造最具竞争力企业的新支撑。
生产部更名为生产制造部,从单一生产组织协调变为生产组织、品种计划安排到工艺质检组织,贯穿整个生产、工艺流程的核心,并负责物料消耗的计划管理。技术中心质检、化验相关职能划入生产制造部后,将从繁琐的管理中解放出来,便于集中精力投入到技术创新、产品研发、质量提升和重点产品的开发上。运输部更名为物流公司,在现有管理职能基础上,增加公司整体物流运输系统运行管理、原料和产成品仓储、货运管理、物流信息管理、对外物流协调管理、客户服务和物流异议处理等管理职能。财务部更名为财务经营部,强化公司整个生产流程的全成本理念,为公司整个经营管理提供决策依据。企业管理部更名为运营改善部,结合行业发展动态和趋势,针对公司现有制度和运营方式拿出改善意见。
据了解,今年以来唐钢不断加快创新管理模式节奏,成效显着。年初将炼铁厂整合炼焦制气厂,减少内部工序环节,提高工作效率和效果,快速实现了在保障焦炭质量的基础上吨焦成本降低百元目标。加大对不锈钢、中厚板、唐银三大钢铁子公司管理力度,将其各项重点工作纳入公司总体管理格局,4月份,三大子公司实现全面盈利,并继续保持良好发展态势。
 
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