10月25日，华锡集团在华锡大厦通过视频召开企业文化建设动员大会，标志着该集团企业文化建设系统工程全面启动。
集团董事长、党委书记李阳通在动员报告中指出：企业文化是企业的灵魂。目前，党的十七大六中全会作出了全面推进文化产业发展的重大战略决策，而华锡集团的上市工作也进入了冲刺阶段。在这样新的形势面前，如何构建新的价值理念，形成系统的，更有拓展性的华锡企业文化体系已刻不容缓。因为企业文化建设的过程就是把员工由合同契约向心灵契约转变的过程，面对有色金属行业新的资源环境和竞争环境，华锡必须以准确的战略定位、超常的思维能力、创新的心智模式、优化的发展环境，以系统的价值理念、行为模式、创造力，共同努力，塑造华锡集团良好的社会形象和企业品牌形象，在未来的发展中取得更大发展。为此，他对全体员工提出了三点要求：一是从提升企业核心竞争力的高度，充分认识企业文化建设的重要性和紧迫性；二是从企业长远发展战略出发，建设有华锡特色的优秀企业文化；三是从中层以上管理人员做起，扎实细致地推进华锡集团企业文化建设。
据悉，华锡集团专门成立了企业文化建设委员会，整个系统工程的策划由华夏基石企业文化顾问有限公司承担。因此，该公司亲自率队前来开展工作得宋总经理还在此次会上，通过视频给600多名与会者进行了一场辅导讲座。
