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今年以来，面对严峻的市场形势，马钢三钢轧总厂充分依托“打造命运共同体”，调动一切积极因素，积极发动职工共同应对市场危机，通过广泛深入开展群众性的合理化建议活动，集聚职工的智慧和力量，把职工的“金点子”变成“钱袋子”，进一步促进该厂经济运行质量和效益的提升。截至目前，该厂共收集到职工合理化建议1000多条，已进入马钢公司合理化建议平台的有828条，正在纳入实施管理的达200多条，取得了良好的活动效果。 为进一步激发广大职工创新创效积极性，该厂在持续开展合理化建议活动中，形成了由工会牵头，全方位开展、全员参与的合理化活动制度，并把活动列入为劳动竞赛考核内容。通过充分发挥职工“金点子”的作用，促进对标挖潜降本增效工作深入化。在今年3~4月，该厂启动了今年第一次合理化建议征集活动，通过精心组织、强化收集、认真评审，使该厂职工“金点子”进入公司合理化建议平台的就达408条，较去年相比合理化建议的价值大幅提升。不仅如此，今年8、9月份，该厂以马钢公司开展的以管理人员为主在职工中征集合理化建议及公开待解决问题合理化建议的征集活动为契机，启动了今年内第二次合理化建议征集活动，针对管理、技术、操作等方面影响生产经营管理的制约因素展开深入调研，挖掘出影响和困扰该厂生产运行效果的一些亟待解决的课题。截至9月20日，第二次征集活动进入公司合理化建议平台，具有一定效益和技术含量较高的合理化建议有420条。 该厂多层次多渠道合理化建议活动的持续开展，不仅发掘出更多的“金点子”，而且也使“金点子”变成了更多的“钱袋子”，进一步促进了三钢轧总厂对标挖潜、降本增效工作的深入开展。 （张磊 夏真梅） |
